Mobbing-Angriffe erfolgen im beruflichen Umfeld auf verschiedenen Ebenen – auf der sozialen Ebene, auf der Ebene der Kommunikation, gegen die Qualität der Berufs- und Lebenssituation oder auch direkt gegen die Gesundheit des oder der Einzelnen. Ein Beispiel, das im beruflichen Alltag überall vorkommen kann: Ein Vorgesetzter ist mit den ProjektmitarbeiterInnen überfordert. Eine Kollegin kündigt noch […]
Eine professionelle Supervision berücksichtigt die Eigendynamik der beruflichen Tätigkeit und Interaktion der Person oder dem Team bzw. der Gruppe ebenso, wie die Eigendynamik der Tätigkeit als Supervisor/-in und die Eigendynamik der Organisation. Qualitätssicherung Professionelle Supervision bietet Qualitätssicherung. Der Einbezug einer professionellen Außensicht unterstützt bei der Auswertung von Handlungsergebnissen und weiterer Strategieplanungen. Idealerweise werden neue Denkansätze in […]
In der Supervision werden Ziele individuell an das Team und die Organisation oder das Unternehmen angepasst. Dazu gehört auch eine klare Rollendefinition und Verteilung Aufgaben. Krisen effektiv bewältigen Supervision fördert die Kommunikationsfähigkeit und Handlungssicherheit im beruflichen Alltag. Ziel ist die anstehenden Aufgaben und mögliche Krisen im Beruf effektiver und mit weniger Mühe zu bewältigen. Unterstützung bei […]
